基金业“叛逆”洪磊低调面对升调证监会传闻
“有关人士介绍,其最早任职于北京市政府,后调到北京证管办任机构处副处长,随后调入北京证券。在广发证券和北京证券发起设立嘉实基金管理公司后,洪磊于1999年3月出任总经理。
“洪磊在任职过程中,其管理思路、经营理念与董事会发生了较大的冲突。业内人士介绍,在基金的投资中,他注重西方尤其是美国的投资理念,讲究技术分析。他认为中国的证券市场缺乏投资价值,因此在基金操作中,持股比例不高,相反的,国债和现金的比例都很大。
而基金的主要收益来自于股市。因此,嘉实旗下泰和基金的业绩一直在证券投资基金中处于中下游水平。1999年的5.19行情,嘉实没踩上点,随后的2000年年初行情又踏了空,这使嘉实面临很大的经营压力。与董事会主张的应适合中国国情而不要过分强调投资价值的投资理念撞了车。尽管还牵涉人事纠纷,但这成为洪磊2000年5月‘下课’最主要的原因。”
【财经时报记者卢晓平北京5日报道】洪磊现在很低调,不愿接受任何媒体的采访,因而在正式任命下来之前,他被高层人士钦点出任中国证监会基金部副主任的传闻仍只是传言。
今年38岁的洪磊曾是嘉实基金管理公司的董事、总经理,因为坚持分散式的投资方式,不愿意顺从市场的坐庄赚大钱的潮流,因此遭到内部人员群起攻之而于去年10月10日去职。
其实,合规合法地从市场中赚取稳定的收益是基金泰和最成功之处,也是洪磊由此受到许多投资者认可的地方。不过,基金业内的人士不太喜欢洪磊,因为,不合规赚大钱的秘密大白于天下后,基金违规坐庄的机会少了,获取暴利的时代也就结束了。据有关人士称,监管部门将采取一系列的手段,处罚基金违规操作的有关当事者。
业内人士胡立峰[微博]认为,从近两年的情况看,泰和净值增长居中游水平,不过其分散化投资与高流动性特征也十分突出。关于基金的业绩评价问题,胡认为目前单一的净值增长率指标有缺陷,无法描述基金收益与风险的对应关系。需要建立基金评价指标体系,既考察净值增长情况,也揭示流动性与风险状况。只要在遵守法规与契约的前提下,基金管理人本着使基金持有人利益最大化的原则,可以自由地选择各自认可的运作模式。
看来,恢复基金“受人之托、代人理财”的信托特征,形成“守信、谨慎、稳健”的行业文化,是基金业亟待解决的问题。
假如关于洪磊的传言真成为现实,那么无论是基金公司还是投资于股市的机构,赚股市的钱就得悠着点。(完)
