河北省港口集团刘广海 省委组织部、省国资委考评河北港口集团领导班子2016年工作
省委组织部、省国资委考评河北港口集团领导班子2016年工作
快讯
按照省委组织部和省国资委党委的统一部署,5月11日,河北港口集团召开领导班子和领导人员述职测评大会。以省国资委党委副书记魏建厂为组长,省委组织部干部三处处长马文清为副组长的第一考评组到河北港口集团综合考评领导班子和领导人员2016年度工作。
省国资委派驻河北港口集团监事会主席肖跃进,河北港口集团领导班子成员曹子玉、刘广海、宋敬中、朱朝阳、温建国、张志军、孟博、田云山、陈海烈,秦港股份公司领导班子成员何振亚、马喜平、郭西锟出席述职测评大会,河北港口集团内设机构正副职、所属分子公司正职以及部分职工代表共97人参加了会议。
魏建厂指出,做好综合考核评价工作是落实全面从严治党要求,切实加强国有企业领导班子建设和领导人员管理的重要举措,目的是通过综合考评切实发挥考核“指挥棒”作用,树立注重实际、崇尚实干、激情工作、干事成事的先进导向,大力营造担当实干的浓厚氛围,推动企业抓改革、转方式、调结构,做强做优,切实履行经济责任、政治责任、社会责任,为加快建设经济强省、美丽河北做出新贡献。
魏建厂指出,本次考评将围绕领导班子政治素质、经营业绩、团结协作、作风形象、重点工作五项内容,领导人员素质、能力、业绩三项内容,领导班子、领导人员落实党风廉政建设责任制及纪委班子履职情况等进行考核。在对考评的范围、内容、程序和方法进行详细说明后,魏建厂强调,综合考核评价是一项十分重要和严肃的工作,参加考评的同志一定要客观公正、实事求是地评价领导班子及每个成员,既讲成绩又讲不足,确保考核评价工作的严肃性公正性;要独立思考,认真填写表格、真实反应观点、审慎发表意见,以对企业、对组织、对干部、对自己负责的态度,共同做好考评工作。
河北港口集团董事长、党委书记曹子玉主持会议并代表河北港口集团董事会和河北港口集团党委作2016年工作总结。曹子玉说,2016年,河北港口集团董事会面对空前困难的市场环境,牢牢把握发展方向,谋划推进事关全局的大事、要事,着力解决工作中的主要矛盾和重大问题,经受住了考验,完成了省国资委下达的各项考核指标。
董事会调整经营策略,推行绩效挂钩、精准营销,协调港口间费率价格,扭转了生产被动局面;优化战略布局,明确了打造港口经营和金融投资双主业的发展方针,拓宽了转型创效路径;整合内外资源,促成了多个领域合作项目,营造了协同发展环境;深化体制改革,组织架构进一步优化,完善了集团管控格局;加强董事会建设,充分履行了董事会职能,推动了各项工作扎实开展。
在总结党委工作时曹子玉说,河北港口集团党委认真贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神,充分发挥党组织政治核心作用,扎实开展“两学一做”学习教育,加强基层组织党员干部队伍建设,大力弘扬积极向上的企业文化,全面落实党风廉政建设“两个责任”,深入推进依法治企维护和谐稳定良好局面,为企业改革发展提供了坚强的政治保障。
河北港口集团总经理刘广海代表河北港口集团经营班子作2016年工作总结。他说,2016年,河北港口集团经营班子在集团党委的带领下,认真贯彻落实董事会决策部署,顶住生产经营下滑带来的压力,加强生产组织和科学调度,优化现有业务模式,增设激励机制,抓好货源调进,实现了港口生产企稳回升;大力推进结构调整,谋划资本运作的领域和模式,积极开拓境外市场,建立了新的效益增长点;坚定不移抓实项目,加强与各大型企业的合作交流,探索新的发展空间,增强了企业发展后劲;完善薪酬制度和考评体系,严格控制成本,落实安全主体责任,提高了精细管理效能,扭转了年初以来的被动局面,确保了河北港口集团生产形势持续稳定。
河北港口集团纪委书记孟博代表河北港口集团纪委作2016年工作述职。2016年,河北港口集团纪委班子全体成员坚决贯彻落实上级纪委和河北港口集团党委的工作部署,围绕河北港口集团改革发展大局,实施纪检监察系统派驻体制改革与集团内部监督资源整合,构建党委领导、纪委牵头的大监督工作格局,着力强化制度机制创新,持续加大执纪审查力度,较好地完成了全年任务目标,为河北港口集团生产经营、改革发展、和谐稳定提供了有力的纪律保障。
会上,河北港口集团领导班子其他成员分别以书面形式进行个人述职,参会人员进行了民主测评。考核期间,综合考评组与河北港口集团领导班子成员、中层管理人员和部分职工代表进行个别谈话,对相关资料和数据进行调查核实并征求意见。(戴春阳)
