老板个人爱好、家庭生活能不能和公司经营混在一起呢?

发布时间:2021-04-22 发表于话题:大老板兴趣爱好 点击:877 当前位置:比乐族 > 家居 > 老板个人爱好、家庭生活能不能和公司经营混在一起呢? 手机阅读

  前两天我去了一家生产铝木家具产品的公司洽谈业务,一进门就看到超大的老板个人头像喷绘图。显然,这是一个有着鲜明的自我形象展示需求的老板。和这位老板沟通没几句,他的小儿子就过来找爸爸。看来一家子都在公司这儿其乐融融啊!在这家公司办公室前,我还看到一只个头蛮大的贵宾犬,猛然一看个头很大,有点吓人,但是温顺得像绵羊一样卧在办公室门口。虽然没有栓绳,不过看那种像秋天被打蔫的树叶一样的姿态,应该是不咬人的。

  一家人都呆在公司好不好呢?或者说,公司的经营空间和家人的生活空间有一定程度的重叠好不好呢?我认为并不好。我觉得这对经营活动是有害的,因为老板这样做,给人的感觉有点杂乱无章的感觉。

  

  个人爱好和企业经营最好做空间分离

  想成就大品牌,自我空间和公司经营空间还是适度分离为好

  任何一个想要成长为大品牌的公司,都应该是正规的、规范的,工作空间就是工作空间、生活空间就是生活空间、个人爱好如果和公司经营无直接关系,就应该靠边站,而不是和公司经营混为一谈,因为这给人的感觉不好。这样的老板通常都有较大的自我展示需求,都有一种想要我行我素的感觉,多数也曾经是那种什么都不是,什么都没有的老板,白手起家打天下,所以对自我的认知是不断膨胀的自我,自己想怎么做,就怎么做。

  我记得去另一家做二氧化碳致-裂管的公司洽谈业务时,那天是周末。一进门,正好看到一只巨大的藏獒!公司办公地点在二楼,一楼是没人的。本来藏獒应该被关在笼子里,可是不知道他们既没有关进笼子里,也没有拴住,一楼也居然没有人。如果这个藏獒发起脾气来,那我岂不是就完蛋了?我有点胆怯,喊了几句有没有人,但是没人听得到。于是乎我对着藏獒命令它不准动,然后赶快上楼梯。回头看了一眼,这家伙没跟着我上楼,于是我以最快的速度登上了二楼,心里真是怦怦直跳啊!这个老板显然也是很有爱好的一个人,但是他的爱好可真是吓了我一大跳。

  

  小卖部怎么混合都是无所谓的

  小生意,小经营,怎么混合都无所谓

  如果只是开小卖部或做小经销商,个人爱好、家庭和工作混在一块是无所谓的

  小卖部最常见的就是夫妻店。夫妻俩做经营,小孩子往往带在身边,一边做生意,一边还可以玩游-戏、看电视,无所顾忌地聊天,生意生活两不误。生活、生意、个人爱好可以无缝结合。这没什么,大家觉得很正常啊!

  小经销商也往往是夫妻店,个别经销商会雇用两三个伙计一块做事儿。但是毕竟是小摊子,所以生意和生活,往往充分结合。这对小经销商的经营,影响不大。因为生意并没有大到需要将经营空间和生活空间分离的程度。

  

  兴趣爱好,需要特有空间

  个人空间和经营空间如果毫无关系,还是分开为好

  我个人认为,一个人的个人爱好,诸如养狗,养猫,玩赛艇,如果和公司经营空间毫无关系,还是分开为好。我曾见过一个老板在其公司建了一个可观赏锦鲤的小池塘,锦鲤个头大而美观,很多品种还是从日本购买过来的,观赏时给人以愉悦的精神享受,很多来访的客户看到锦鲤,都会拍个照片发朋友圈。像这种情形,就是个人爱好和公司经营正相关的爱好,对于经营会带来帮助作用。

  还有的老板喜欢养花,把公司的绿植做得很漂亮。这也是蛮好的,可以令经营空间更具美感。有些老板喜欢收藏玉石,其收藏品放置在办公室中,既可以观赏,也可以把玩,我觉得也是蛮好的。

  但是,很多老板养狗,尤其是养那种个头大的狗,有些还放养在公司里面。我是有点看不明白的。这些老板是把公司的地盘当作个人的私家地盘来处理的,员工在其中工作,也会深切感受到自己就是给人家老板打工的。员工的这种感觉,对公司是好呢?还是不好呢?当然并不好。

  虽然说中国的企业家,尤其是民营企业家大多都有地主心态,老想着看家护院和造这个造那个的问题,个人爱好和公司经营之间的关系,就算八竿子打不着,也要随性而为,但是公司经营真的可以这样随性吗?

  从一个外人的视觉去看,我觉得这样的老板过于自我,经营过于个人情结化了,而且觉得其缺乏对规范经营的认识。

  

  家庭生活适合放在家里

  家庭生活和企业经营最好分开,这才像做品牌企业的样子

  如果是小打小闹的个体工商户,如果企业压根就没想着怎么做大做强,只是把创业当作一种消遣方式,那企业老板将家庭生活和企业经营融为一体,是无可厚非的。尽管在这样的企业中打工,员工会觉得不是很舒服,因为不但要看老板的脸色,还要稍稍顾着他家人的脸色,但是整体上没什么关系的。但是,企业如果要做大做强,如果想成就品牌,成就一番辉煌,那么我觉得还是分开为好。家庭生活属于家庭空间,经营企业属于经营空间。两者需要的气场是不同的,这两种不同的气场混合在一起,势必扰乱品牌经营的气场。

  想想看,员工正在忙着做文案,结果老板10岁的小屁孩过来问这问那,那员工上班时间还得对这小屁孩做点回应。关系好了不合适,把关系搞得生分了老板不高兴。那这个老板究竟想闹哪样呢?你的家庭生活就放在家里不行吗?家庭生活的空间场所和工作区隔开不行吗?

  

  不同空间场,有不同气场

  老板的爱好和家庭,面对企业经营需要妥善处理

  每个老板都有其个人爱好,不管其爱好是什么样的,只要是无损于社会的,爱好是个人的事情。每个老板也都有其家庭生活。不管其家庭中的成员是什么样的,只要是没有影响到经营场所的,那也是无所谓的。如果老板非要把自己的个人爱好当成是自己无须顾忌别人的自由,非要把自己的家庭生活和公司经营混为一谈,那我只能说这样的老板是很难获得较大发展空间的。因为他们正在人为地、自我地破坏经营空间所需要的气场。

  上面那个养贵族犬的,经营困难重重;那个在公司里养藏獒的,不断在经营中遭受各种预料不到的打击,类似的事情我见过很多了。我只是在直觉上感到这些老板这样做是不合适的,对经营活动不利。我没有想着说去贬低对方,也没有想着对这样的老板应该有偏见。反正公司是他们自己的,想怎么玩也是他们自己的事儿。

  

  企业经营是一件严肃的事儿

  企业经营,我始终认为是一件严肃的事情,不是像小孩子过家家,怎么玩都可以的。因此在公司中,无关人等,无关事物,无关的爱好应该通过另外的空间去处理,最好避免冲击公司正常的经营气场。公司里需要的是经营气氛,虽然我们说这种经营气氛如果带有一定程度上的家庭气氛,可能对团队的凝聚力和公司认同会比较有利,但是这种有利不是建立在老板把他的家庭生活和公司经营混作一团的。

  对于企业经营,老板越是率性而为,企业可能就越容易出现不可描述的差错。在我们上述的空间杂处问题之外,那些盲目自大的、不思进取的、利欲熏心的、贪图享乐的,鼠目寸光的老板,通常会成功于一时,最终却不免失败。无论这些企业家曾经多么兢兢业业,多么殚精竭虑,多么废寝忘食,但是你在成功之时众星捧月,人人捧场,你在失败之后必定是门可罗雀、无人搭理的。

  所以,身为企业老板,面对经营局面,还是要专心致志,一心一意地、如履薄冰地做好自己的经营工作,凡是可能对经营不利的事情,对经营不利的爱好,与经营无关的家庭生活,还是别放在公司里头了。(END)

本文来源:https://www.bilezu.com/info/15385.html

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